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Arbeitsgestaltung, Arbeitsanforderungen, Arbeitsbelastungen, Arbeit 4.0, Digitalisierung, Fehlregulation, Arbeitswissenschaft
Eine Allgemeine Arbeitspsychologie als Darstellung der psychischen Regulation von Erwerbstätigkeiten hat sich seit Längerem als Brücke zwischen psychologischen Grundlagenerkenntnissen und Theorien sowie ihrer Nutzung beim Gestalten menschengerechter Arbeit bewährt.
Arbeitsgestaltung, Arbeitsanforderungen, Arbeitsbelastungen, Arbeit 4.0, Digitalisierung, Fehlregulation, Arbeitswissenschaft
Eine Allgemeine Arbeitspsychologie als Darstellung der psychischen Regulation von Erwerbstätigkeiten hat sich seit Längerem als Brücke zwischen psychologischen Grundlagenerkenntnissen und Theorien sowie ihrer Nutzung beim Gestalten menschengerechter Arbeit bewährt.
Innovative Design- und Konstruktionstätigkeiten sind in hohem Masse mitverantwortlich für die Zukunft von Unternehmen. Immer kürzere Produkt-Lebenszyklen, steigende Kostenvorgaben und erhöhte Anforderungen an Funktion und Qualität stellen jedoch harte Rahmenbedingungen in der Produktentwicklung. Im Spannungsfeld zwischen Innovation und Marktansprüchen sind deshalb Hilfsmittel erforderlich.